ရန္ကုန္တိုင္းေဒသႀကီး အတြင္းရွိ စက္မႈဇုန္မ်ားမွ အလုပ္သမားဥပေဒတြင္ သတ္မွတ္ထားသည့္ အခ်ိန္ပိုထက္ပို ဆင္းခိုင္းသျဖင့္ ေနာက္ဆုံးအႀကိမ္ သတိေပးခံရေသာ စက္႐ုံ ၂၀ ေက်ာ္ကို ခံဝန္ကတိ ထိုးခိုင္းထားၿပီး ေနာက္ထပ္က်ဴးလြန္ပါက တရားစြဲမည္ ျဖစ္ေၾကာင္း အလုပ္႐ုံႏွင့္ အလုပ္သမား စစ္ေဆးေရးဦးစီးဌာန ညႊန္ၾကားေရးမွဴးခ်ဳပ္ ဦးဝင္းရွိန္က ေျပာၾကားသည္။
လိႈင္သာယာၿမဳိ႕နယ္ ကေနာင္ခန္းမတြင္ စက္တင္ဘာ ၇ ရက္ေန႔က ျပဳလုပ္သည့္ အလုပ္သမားဝန္ႀကီးဌာန ဒုတိယဝန္ႀကီး၊ အလုပ္ရွင္၊ အလုပ္သမား ေတြ႕ဆုံပြဲတြင္ ယင္းကဲ့သို႔ ေျပာၾကားခဲ့ျခင္းျဖစ္ၿပီး စက္႐ုံ၊ အလုပ္႐ုံမ်ားအတြက္ တစ္ပတ္လွ်င္ နာရီ ၂၀ စီ အခ်ိန္ပို လုပ္ကိုင္ခြင့္ရရန္ ခြင့္ျပဳေပးထားေၾကာင္း ၎က ထပ္မံေျပာၾကားသည္။
အထည္ခ်ဳပ္ စက္႐ုံမ်ားအေနႏွင့္ ေအာ္ဒါမ်ား လက္ခံရာတြင္ စက္႐ုံရွိ အလုပ္သမားမ်ား စြမ္းရည္ႏွင့္ လုပ္ေဆာင္ႏိုင္သေလာက္ကိုသာ မွာယူသင့္ေၾကာင္း အလုပ္သမားဝန္ႀကီးဌာန ဒုတိယဝန္ႀကီး ဦးထင္ေအာင္က ေျပာၾကားသည္။
အလုပ္သမားဝန္ႀကီးဌာနက သတ္မွတ္ထားေသာ အလုပ္ခ်ိန္ထက္ အလုပ္သမားမ်ားကို အလုပ္ဆင္းခိုင္းလိုပါက အလုပ္သမား၊ အလုပ္ရွင္ သေဘာတူညီမႈႏွင့္ ဝန္ႀကီးဌာနကို တင္ျပႏိုင္ၿပီး စစ္ေဆး၍ အမွန္တကယ္ လိုအပ္ပါက ခြင့္ျပဳေပးသြားမည္ ျဖစ္ေၾကာင္း ၎ကရွင္းျပသည္။
ႏိုင္ငံျခားက မွာယူထားသည္မ်ား ေပးပို႔ရမည့္ အခ်ိန္ကပ္၍ အလုပ္မၿပီးေသာ အခါတြင္ ညလုံးေပါက္ အခ်ိန္ပိုေခၚယူျခင္းမ်ား ျပဳလုပ္ရၿပီး အတင္းအက်ပ္ ေခၚယူျခင္း မရွိေၾကာင္း ေငြကံ့ေကာ္ အထည္ခ်ဳပ္စက္႐ုံ မန္ေနဂ်င္းဒါ႐ိုက္တာ ဦးစိုးဝင္းက ေျပာသည္။
“ႏိုင္ငံျခားက မွာတာေတြ အခ်ိန္မီမၿပီးရင္ percentage အလိုက္ျဖတ္တယ္။ ခ်ဴပ္ခမေပးတဲ့ အပိုင္းေတြလည္း ရွိတယ္။ ၾကာရင္ ေလ်ာ္ေၾကးေတြပါ ေပးရႏိုင္တယ္။ ဒါေၾကာင့္ ေျဖေလွ်ာ့ေပးေစခ်င္တယ္” ဟု ၎ကဆိုသည္။
၂၀၁၂ ခုႏွစ္ ၾသဂုတ္လ အတြင္းကလည္း တနဂၤေႏြ အလုပ္ပိတ္ရက္မ်ားတြင္ အလုပ္ခ်ိန္ ပိုမိုခိုင္းေစေသာ စက္႐ုံ၊ အလုပ္႐ုံ ၁၀၀ ေက်ာ္ကို အလုပ္႐ုံႏွင့္ အလုပ္သမား စစ္ေဆးေရးဦးစီးဌာနက သတိေပးခဲ့သည္။
No comments:
Post a Comment